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產(chǎn)品與解決方案自公司成立以來，一直把技術(shù)研發(fā)作為戰(zhàn)略重心之一，長期保持較高比例的研發(fā)投入，聚焦 5G、IoT、IDC 等領(lǐng)域，形成光通信網(wǎng)絡(luò)解決方案、通信網(wǎng)絡(luò)能源解決方案、數(shù)據(jù)中心解決方案、物聯(lián)網(wǎng)解決方案四大產(chǎn)品體系。
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投資者關(guān)系公司在發(fā)展同時(shí)，不忘履行社會(huì)責(zé)任，為建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的和諧社會(huì)積極貢獻(xiàn)，并力爭成為客戶信賴、員工成長、股東滿意、伙伴共贏、社會(huì)尊重的國際化企業(yè)。
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企業(yè)應(yīng)用在立足于中國市場的同時(shí)，公司積極開拓海外市場，目前已與全球知名 ICT 設(shè)備商開展業(yè)務(wù)合作，并在印度、越南等東南亞地區(qū)亦有業(yè)務(wù)布局，全球一體化營銷網(wǎng)絡(luò)加速成長。
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聯(lián)系我們在立足于中國市場的同時(shí)，公司積極開拓海外市場，目前已與全球知名 ICT 設(shè)備商開展業(yè)務(wù)合作，并在印度、越南等東南亞地區(qū)亦有業(yè)務(wù)布局，全球一體化營銷網(wǎng)絡(luò)加速成長。
內(nèi)化于心，外化于行|科信技術(shù)企業(yè)文化大講堂第四期
發(fā)布時(shí)間2024-04-09 18:25
分類：
作者： 科信技術(shù)
來源： 科信技術(shù)
商鞅說：“秦國之力不在兵，而在民，人人可戰(zhàn)，人人能戰(zhàn)。”秦王嬴渠梁接任秦國時(shí)，秦國國力孱弱，隨時(shí)都面臨國滅人散的下場，天下諸侯沒誰看得起，嘲諷其又窮又破，但真到大軍壓境武力相逼時(shí)，秦國上下都能同仇敵愾死戰(zhàn)護(hù)國，輕易無法滅掉。
而老秦人的文化就八個(gè)字：赳赳老秦，共赴國難！老翁奉行這八個(gè)字，婦孺踐行這八個(gè)字，就像一個(gè)主心骨，從君到臣再到民形成一股強(qiáng)大的精神力量，貫穿了秦國從弱到強(qiáng)的全程。這就是文化的力量，是難以用武力降伏的由內(nèi)而外的力量。
文化的力量對(duì)國家尚且如此，更何況企業(yè)？優(yōu)秀的企業(yè)一定擁有優(yōu)秀的企業(yè)文化，企業(yè)最核心的競爭能力就是文化的塑造能力，這是企業(yè)最內(nèi)在的精神特質(zhì)，它能使企業(yè)始終保持目標(biāo)明確、管理有效，并在復(fù)雜多變的環(huán)境中保持清醒和變革的勇氣。
2019年4月23日晚，科信技術(shù)研究院召開企業(yè)文化大講堂，公司邀請(qǐng)研究院院長趙毓毅為大家進(jìn)行科信技術(shù)企業(yè)文化宣貫，趙院長一開始就闡述了企業(yè)文化對(duì)公司基業(yè)長青的意義：一個(gè)公司在壯大的過程中，如果沒有文化做牽引、綱領(lǐng)作指導(dǎo)，員工和企業(yè)就有可能在某些關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)走偏，企業(yè)文化是普遍現(xiàn)象，一個(gè)人認(rèn)同的不是文化，企業(yè)文化是整個(gè)公司至上而下認(rèn)同的理念和制度。
我們可以看到科信的文化隨著自身的發(fā)展在不斷更迭和完善。企業(yè)文化的力量和深度反映著“專業(yè)化”水平，而企業(yè)也會(huì)在文化的指引下，除了作為營利性組織以逐利為目標(biāo)外，同時(shí)也會(huì)重視與關(guān)注員工自身的發(fā)展和成長。
趙院長強(qiáng)調(diào)，研究院必須要聽到炮火的聲音，堅(jiān)持以客戶為根
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