聚焦、提升|科信技術2019年營銷工作會議
又是一載歲月的更迭,又是一個寒暑的輪回。2019年1月26日,深圳市科信通信技術股份有限公司2018年營銷工作總結暨2019年工作部署會議在科信科技大廈隆重召開。本次營銷會議圍繞:“聚焦、提升”這一關鍵詞展開,全面總結科信技術2018年整體發(fā)展情況,同時就未來發(fā)展進行戰(zhàn)略規(guī)劃與部署。經營班組、營銷大區(qū)總監(jiān)、各省辦主任及客戶經理共計百余人參與了此次會議。
發(fā)布時間:2019-02-03
科信技術經營大會:厚積薄發(fā)贏未來!
1月27日,科信技術舉辦了2019年經營工作大會暨2018年度總結表彰大會,這一天,遍布全國各省的科信技術同事全都返回了深圳總部參與此次盛會,近千名科信人集聚在一起,回顧2018,展望2019。
發(fā)布時間:2019-01-28
凡是過往,皆為序章|科信HPM項目組表彰大會
2019年1月9日,科信技術HPM項目表彰大會在科信科技大廈1105會議室舉行。公司董事長陳登志、國際營銷部副總經理王建兵,科信技術研究院院長趙毓毅、總經辦主任王少維出席會議并為HPM項目組全體成員頒獎。表彰大會由總經辦主任王少維主持。
發(fā)布時間:2019-01-15
時空掣變:這一步,我們用了十七年!
可這些確實發(fā)生了。2018年12月24日,科信技術全體員工搬入了新大樓,此正式完整啟用的新辦公大樓位于龍崗區(qū)新能源一路科信科技大廈,不僅外觀大氣,內部環(huán)境和安全管理方面也一應俱全:
發(fā)布時間:2018-12-27
科信技術2018年度任職資格工作啟動會及賦能培訓
2018年12月13日,科信技術2018年度任職資格工作啟動會及賦能培訓在公司綜合培訓室啟動,就會議由總經辦王主任主持,重點針對公司崗位序列負責人及干部進行賦能和宣貫,會議就崗位序列管理、勝任力模型、任職資格標準開發(fā)、評價標準的制定、任職資格申請資格及認證流程等于一系列核心管理政策達成共識,并要求各序列負責人要將任職資格管理的政策正確傳遞給各部門、每位員工,形成對員工能力評議的標準和語言統(tǒng)一的評價
發(fā)布時間:2018-12-26
如何成為成功的產品經理?
2018年12月16日-17日,科信技術在四樓培訓室成功舉辦了產品經理培訓,來自研究院、國際營銷、營銷部、服務管理部、財務部、供應鏈等部門共計45人參加此次集訓,誠邀主講嘉賓劉銘講師為大家進行授課。培訓開始,研究院院長趙總致辭。趙總首先對各位學員進行了鼓舞和激勵,希望大家在此次培訓認真學習研討,把培訓和工作緊密結合,達到學以致用的效果。劉銘講師基于自己23年的產品開發(fā)、產品管理經驗,從產品管理、研發(fā)管理、產品規(guī)劃、產品開發(fā)、產品測試、質量管理以及項目管理等各個方面進行了詳細的分享。強調了產品經理和項目經理的區(qū)別,細致的講解了產品的開發(fā)生命周期,是從一個idea到產品調研,以及產品研發(fā),到產品落地和后期宣傳上市的流程。培訓開始,學員們的首要任務是組建學習團隊。十分鐘的準備時間,完成團隊命名,職責劃分,團隊目標。團隊任務要求從公司具體產品出發(fā),對客戶群、產品線等角度進行分析。上臺發(fā)言的兩位小組代表都從智能門禁這款產品入手分享了自身總結的經驗和方法。劉銘講師指出了兩個小組在演練過程中的不足:沒有對目標客戶群的特征進行細致的思考。對于客戶的特點,我們應該考慮到的不僅僅是國企、央企,三大運營商也各有各的特征,即使是同一個運營商在不同地域也會有天差地別。他強調了產品規(guī)劃的重要性,從時間到地域,從宣傳到落地,產品規(guī)劃都是產品經理的關鍵行為。產品規(guī)劃是產品經理重要的職責,要根據客戶的需求進行產品的定位,產品經理會和客戶、市場有很多交流,這些都是產品經理的信息來源。在講解產品和產品包的概念的時候,劉銘講師強調了客戶需要的不僅僅是看得見摸得著的東西,還包括看不見的非物質形態(tài)的東西。其中產品包的8個維度$APPEALS強調從客戶/用戶的角度,關注客戶真實的購買因素。課堂任務:下一代通信系統(tǒng)$APPEALS分析。第一小組從配套寶產品入手,從產品性能、產品包裝和安裝、易用性、價格、可用性、產品保證、社會影響力、產品生命周期等八個方面進行了分析。接著全體學員針對性地指出其中的某些不足并提出了許多建設性建議。IPD是一種企業(yè)管理產品從概念-計劃-開發(fā)-驗證-發(fā)布的流程。它強調以市場和客戶需求作為產品開發(fā)的驅動力,在產品設計中就構建質量、成本、可制造性和可服務性等方面的優(yōu)勢。從商業(yè)角度而不是從技術的角度對產品開發(fā)進行評估。接著劉銘講師從蘋果、華為、中心的產品運營著手進行分析,提出了五看三定的核心思想:看外部、看內部、看競爭、看客戶、看趨勢、定方向、定策略、定計劃。劉銘講師指出產品經理必須要明確目標客戶群,結合自身企業(yè)的情況,制定適合的目標。首先就要通過各種方法提升公司形象,擺脫已有產品的客戶固有印象,打造公司全方面產品線的形象。所以從市場研究、產品規(guī)劃、產品開發(fā)、產品上市到生命周期管理都是一名合格的產品經理應該具備的關鍵能力。最后,劉銘講師強調以客戶為中心不僅僅是關注客戶的需求,客戶的需求隨時間空間的變化是在變化的,所以我們更要聽其言、觀其行、做其事,關注客戶的一系列動作,設身處地地進行思考。劉銘講師希望大家在培訓結束后仍能繼續(xù)進行產品經理的學習,所以推薦大家閱讀《培思的力量》《跨越鴻溝》《IBM:銀湖計劃》這三本書。最后祝愿大家能在產品經理這條道路上堅持學習下去,越走越遠。至此,以市場需求為導向——科信技術《成功的產品經理》高級實務培訓圓滿結束。
發(fā)布時間:2018-12-25
科信技術配電產品經理競聘會成功召開
2018年12月4日晚18:00,科信技術在四樓培訓室舉行了配電產品經理競聘會議。這場競聘會秉承公平、公正、公開的原則,以現場陳述與問答的方式,并結合個人意愿與公司安排,擇優(yōu)聘用。
發(fā)布時間:2018-12-13
愛立信供應商梳理項目啟動會成功舉辦
為防范海外訂單質量異常導致的風險、降低質量成本、增加客戶滿意度、穩(wěn)定產品品質,2018年10月17日14時,公司召開了“愛立信供應商梳理項目啟動會”對供應商進行梳理。
發(fā)布時間:2018-10-19
熱烈歡迎光明區(qū)領導蒞臨我司進行工作視察
2018年10月16日, 光明區(qū)張宗平副區(qū)長一行蒞臨我公司考察工作,深入細致地了解公司從研發(fā)、生產到銷售的具體情況,并關切地詢問公司在經營發(fā)展過程中是否遇到需要政府解決的問題,最后張副區(qū)長提出殷切期望,希望企業(yè)充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,緊緊抓住市場機遇,進一步做大做強。
發(fā)布時間:2018-10-18

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